时间: 2023-10-25 16:31:20 | 作者: 树脂扣具
有次磊子跟她一同出差访问大客户,赶上航班大延误,到了当地后天色已晚,客户约请直接去饭馆吃饭,第二天再谈事务。
成果在下车后领导在前面跟客户打招呼时,磊子猛地发现她作业短裙后边的拉链大开着,不知是坏了仍是忽略掉没有拉上。里边白花花的衬衣,跟黑色短裙比照之下,很是刺眼。
女领导人长得谈不上多么冷艳,但归于比较耐看的类型,再加上微胖的凹凸身段线条,也是别有一番神韵。
那时候在销售部中,她是很多狼性团队的一股清流,本身才能很强但对职工要求却很人性化,因而颇受小组成员的支持。磊子跟领导的联系也不错,平常作业之余也常常一同互动。
可是,究竟男女有别啊,看着那个刺眼的拉链,磊子是有心提示,但又不知道该怎么出手。
最终,仍是领导去洗手间回来后,才又拉上的。但那次出来后,领导心怀叵测地瞟了磊子一眼,这下让他心里打鼓,不了解是否是责怪他没有及时提示。
鉴于领导是个大刀阔斧、大大咧咧的女性,尽管男女有别,但遇到这一种为难问题,能够放下“体面”,直接告诉她“领导,你裙子坏了”。别直接点到问题点,但领导在自我查看时也就发觉缺点了。当然,同性间这样的方式更适宜,异性之间还要把握下对方的脾气品性。
路途上耽误时刻比较久,或许由于过于疲乏,形象问题就忽略了。这时候能够悄声跟女领导开句玩笑话,比方“领导,你的裙子很狡猾哦!”以此来让领导注意到自己的裙子,防止闹出更大的为难问题。
女领导在前面走着跟客户打招呼,自己大能够拿一件衣服或背包等物品做个讳饰,当然领导或许会感觉你有些不可思议,但只需再故意阻挠她脱节讳饰,她应该也就理解你的深意了。
总归,遇到相似的为难问题,滋养视若无睹肯定是不当的,轻则被白眼,重则被叱骂没有责任心。所以,把握几个灵敏多变的办法,采纳恰当举动,领导一定会心存感谢的。
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